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管理心理学问题!题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5

来源:学生作业帮 编辑:神马作文网作业帮 分类:综合作业 时间:2024/11/06 10:45:59
管理心理学问题!
题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5内容:领导者必须学习和具备()三种技能。选项:a、技术技能b、科学技能c、人文技能d、管理技能e、观念技能
题号:12 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5内容:产生疲劳的因素:()。选项:a、生理因素b、心理因素c、环境因素d、文化因素e、工作能力曲线
题号:13 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5内容:创新包括三个基本要素()。选项:a、创新主体b、创新客体c、创新过程d、创新价值e、创新结果
题号:14 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5内容:个性倾向包括()。选项:a、需要b、动机c、兴趣d、理想e、信念
题号:15 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5内容:心理健康的基本标准()。选项:a、身体智利情绪十分调和b、适应环境c、有幸福感d、过着有效率的生活
题号:16 题型:是非题 本题分数:5内容:马斯洛的观点属于存在主义心理学的观点。( )选项:1、 错 2、 对
题号:17 题型:是非题 本题分数:5内容:正强化是指对某种行为给予肯定或奖励,使该行为减弱、消退。( )选项:1、 错 2、 对
题号:18 题型:是非题 本题分数:5内容:激励是管理心理学的核心问题。( )选项:1、 错 2、 对
题号:19 题型:是非题 本题分数:5内容:多方案并进是竞争性决策的思考方法。( )选项:1、 错 2、 对
题号:20 题型:是非题 本题分数:5内容:在人际关系中,“主我”较之“客我”具有更重要的作用。( )选项:1、 错 2、 对
管理心理学问题!题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5
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管理心理学问题!题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5 题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5内容:政治文化的 题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5 题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5内容:按照民主化 多选题 跪求高手!题号:8 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5 宏观经济学2问题.题号:29 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数: 题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:2 内 质量管理学10道题2题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数 文本写作(专)2 题号:9 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5 题号:10 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5 内 题号:12 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5 内 题号:8 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5