求一篇读后感(最好是关于物资管理人员的)
来源:学生作业帮 编辑:神马作文网作业帮 分类:综合作业 时间:2024/10/04 20:34:44
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《责任胜于能力》读后感 我曾思考这样一个问题, 那就是我应该对吉安公司进行一种怎样 的定位?是给予我工资、是我赖以生存的企业?还是其乐溶溶、给予 我友爱与温存的大家庭?是展现自我风采、 实现人生价值的舞台?还 是劳我筋骨、炼我心魄的大熔炉?也许都是,也许都不是. 其实,我和所有的人一样,生活在公司这样一个大家庭当中,在 各自的岗位上用强烈的责任心演绎着精彩的人生. 《责任比能力重要》 是一本好书,我很感谢《责任比能力重要》,也感谢公司给我们结识 这本书的机会.读罢这本书,强烈的责任心驱使我更加努力、更加认 真的对待自己的这份工作.作为公司的一份子,我是既感到无比自豪 又深感责任重大.在公司的每一天,每时每刻,我都能够得到不同的 感受,不同的启示,不同的教育.回忆工作中的点点滴滴,唯有“责 任”使我记忆犹新、历历在目. 什么是责任?我的理解是:责任是对工作认真负责的态度,是最 基本的职业精神.“为别人干活、为别人打工"这种想法,绝对不是 一个优秀员工的想法. 一个优秀的员工把工作看成一个实现抱负的平 台,他们已把自己的工作和公司的发展融为一体了.现实生活中,可 . 能有很大一部分人当初盲目地选择了学校和专业, 等到真正发现自己 兴趣所在之后,也只能被动地去接受工作.在这些人开来,是工作选 择了自己,而非自己选择了工作.但是我认为,无论是被动地接受工 作还是主动地选择工作,只要是自己的工作,就应该责无旁贷地去完成,并且要完成好,这是自己的责任.既然从事了这份工作,就必须 承担责任. 一个人不论社会地位高低,能力大小,这都没关系,关键是看你 有没有强烈的责任心. 我们在日常工作中也往往会遭遇岗位的调动或 职位的变迁.但无论在任何一个岗位上,我们都是公司的主人,都应 该肩负起建设纪念馆的责任.也许具体分工不同,但是责任却是相同 的.只有负责任的人,才有资格成为优秀团队中的一员;缺乏责任心 的人,也就没有了发挥才能的舞台,成就不了事业的同时,只能整日 沉溺于“怨天尤人”之中.责任承载着能力,一个充满责任感的人, 才有机会充分展现自己的能力. 对于“责任胜于能力”这一理念我非常赞同.这是因为责任与能 力相比较,责任更重要.书中强调了责任的重要性,但也同样注重能 力.如果一个人有强烈的责任意识,他就会努力地去学习,全力以赴 地去工作.他会有一种使命感和奉献精神,也会注意不断提升自己的 能力.一般来说,这样的人工作肯定比较出色,对单位和社会的贡献 也会大一些.当然,如果我们既有强烈的责任心,又有很强的能力, 那是最理想不过了. “责任重于泰山”,这是我们经常讲的一句话.每一个能够成功 发展的优秀企业都非常强调责任的力量.可以说一个人的成功,与一 个企业和公司的成功一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越 自身的努力.从某种意义上讲,责任,已经成为人的一种立足之本, 成为企业求生存求发展的重要能力.一个人生活在这个社会上,即使是一个自由职业者,他也会和各种团队、组织和人员发生往来,在这 个过程中,责任感是最基本的能力,如果你缺乏责任,组织不会聘用 你,团队不会让你加盟,搭档不愿意与你共事,朋友不愿意与你往来, 亲人不愿给你信任,你最终将被这个社会抛弃.在这个世界上,有才 华的人太多,但是有才华又有责任的人却不多.只有责任和能力共有 的人,才是企业和公司发展最需要的. 责任可以改变工作的态度,决定你的工作成绩,我们在工作中, 应承担起自己所在工作岗位的责任,积极主动享受工作乐趣,全力以 赴,满腔热情地做事;要以高度的责任感对待自己的工作,把每一件 小事做好,树立对事业追求的标杆,用自己的特长和学到的理论指导 自己的工作实践,去实现自己的人生价值.一个人无论在什么工作岗 位上,不管你做的是什么样的工作,最关键的一点就在于有没有责任 感,是否认真履行了自己的责任. 责任不允许寻找借口.借口与责任心有关.一个有高度责任心的 人是从来不找借口的.即使工作遇到困难,他努力寻找的是解决问题 的方法、 途径, 是认定了目标后的百折不挠. 而一个缺乏责任心的人, 考虑更多的是“尽力就可心安”,而对于完不成任务,因为找到了自 认为合情合理的借口.可以向领导交差,就放弃了追求成功的努力. 长此以往,因为缺乏成功的体验,个人的自尊心,自信心也必将逐渐 消磨,难以追求成功的愿望,难以追求成功的人生. 只要你认真地、勇敢地担负起责任,你所做的就是有价值的,你就会获得别人的认可与尊重.人的一生必须承担着各种各样的责任, 社会的、家庭的、工作的、朋友的等等.人不能逃避责任,对于自己 应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任时,就等于放弃了 生活,也将被生活所放弃.责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的 潜能,能力永远由责任来承载.正如书中所说的“假如你热爱工作, 那你的生活就是天堂,假如你讨厌工作,那你的生活就是地狱”.我 们在工作中,就应爱岗敬业,并承担起自己 所在工作岗位的责任, 才能作到“精业、兢业、敬业、乐业”,才能真正享受工作的乐趣, 才能真正做到为公司又好又快地发展作出自身应有的贡献. 人力资源部 郭瑶
《责任胜于能力》读后感 责任与能力哪个更重要?很多公司在面试时,总是喜欢问“你有什么能 力?”“你有哪些特长?” 、 ,很少有人关注你的责任感怎样?《责任胜于能力》 一书中提到 “一个员工能力再强, 如果他不愿意付出, 他就不能为企业创造价值, 而一个愿意为企业全身心付出的员工,即使能力稍逊一筹,也能够创造出最大的 价值来. ” 一、责任本身就是一种能力. 一天,在与一位老师进行授课经验交流时,她说, “如果你讲不出有价值的 内容给学生, 自己都觉得惭愧, 怎么能对得起自己挣的工资呀, 不论工资是多少, 总是挣了吧. ”当时我在想,这是一位责任感很强的教师. 《责任胜于能力》一书 中也提到责任本身就是一种能力.如果一位教师有很强的责任感,我想她会想尽 办法、绞尽脑汁去思考如何上好每一堂课.因此,我认为责任心强的人能力也不 会差到哪里去, “责任”这种能力会驱使她必须做好事情,虽然可能不是最优秀 的,但也一定是值得学习的. 二、清楚责任,才能更好地承担责任 《责任胜于能力》一书中提到“这个世界上,没有不需承担责任的工作,学 会认清责任,是为了更好地承担责任. ”当今,学院正处于改革发展的关键时刻, 面临着国家教育部第二轮人才培养评估.每一个教职工只有认清自己的责任,才 能更好地承担责任.学院的发展关乎着每个人的安危,我们必须号召全体教职工 能够认清责任,勇于承担责任,为学院的发展尽我们应尽的力量. 三、拒绝借口,勇于负责 学院早就倡导“没有任何借口,对结果负责” .的确,没有做不好的工作, 只有不负责任的工作.假如人人都能把工作看到是自己的责任,而不是单纯的需 要完成的任务,那工作的效率会大大提高;假如人人都能对工作完成之后的结果 负责任,那工作的质量会大幅提高.更不要说对工作推诿,那更是一种不负责任 的体现. 三、让责任成为习惯 《责任胜于能力》 一书中提到 “对很多人来说, 每天的工作可能是一种负担,一种不得不完成的任务,他们并没有做到工作所要求的那么多、那么好. ”这是 一种缺乏责任感的表现.比如,数据采集平台填报这项工作,在填报工作中我有 这样的体会:如果人人都能够按时准确地填报自己负责的数据,最后审核起来就 不会麻烦,工作效率也会大大提高.试想一下这样一项定期开展的工作,如果每 次都有人不认真,那将会给大家徒增很多烦恼,沉重而苦不堪言.工作不仅仅是 一项任务,更是一种责任的体现,如果人人都能够养成高度负责的习惯,我们的 工作将会高效率完成. 四、责任即荣誉 责任是一种精神,是素质的表现,责任即荣誉.责任并不是要求我们争功好 利,而是一种精神的体现,尤其是作为教师,这个光荣的行业要求我们要对得起 学院,对得起学生,更要对得起自己. 软件与传媒艺术专业群 传媒艺术与广告设计系 广告设计教研室 张静 2012.3.7
《责任胜于能力》读后感 责任与能力哪个更重要?很多公司在面试时,总是喜欢问“你有什么能 力?”“你有哪些特长?” 、 ,很少有人关注你的责任感怎样?《责任胜于能力》 一书中提到 “一个员工能力再强, 如果他不愿意付出, 他就不能为企业创造价值, 而一个愿意为企业全身心付出的员工,即使能力稍逊一筹,也能够创造出最大的 价值来. ” 一、责任本身就是一种能力. 一天,在与一位老师进行授课经验交流时,她说, “如果你讲不出有价值的 内容给学生, 自己都觉得惭愧, 怎么能对得起自己挣的工资呀, 不论工资是多少, 总是挣了吧. ”当时我在想,这是一位责任感很强的教师. 《责任胜于能力》一书 中也提到责任本身就是一种能力.如果一位教师有很强的责任感,我想她会想尽 办法、绞尽脑汁去思考如何上好每一堂课.因此,我认为责任心强的人能力也不 会差到哪里去, “责任”这种能力会驱使她必须做好事情,虽然可能不是最优秀 的,但也一定是值得学习的. 二、清楚责任,才能更好地承担责任 《责任胜于能力》一书中提到“这个世界上,没有不需承担责任的工作,学 会认清责任,是为了更好地承担责任. ”当今,学院正处于改革发展的关键时刻, 面临着国家教育部第二轮人才培养评估.每一个教职工只有认清自己的责任,才 能更好地承担责任.学院的发展关乎着每个人的安危,我们必须号召全体教职工 能够认清责任,勇于承担责任,为学院的发展尽我们应尽的力量. 三、拒绝借口,勇于负责 学院早就倡导“没有任何借口,对结果负责” .的确,没有做不好的工作, 只有不负责任的工作.假如人人都能把工作看到是自己的责任,而不是单纯的需 要完成的任务,那工作的效率会大大提高;假如人人都能对工作完成之后的结果 负责任,那工作的质量会大幅提高.更不要说对工作推诿,那更是一种不负责任 的体现. 三、让责任成为习惯 《责任胜于能力》 一书中提到 “对很多人来说, 每天的工作可能是一种负担,一种不得不完成的任务,他们并没有做到工作所要求的那么多、那么好. ”这是 一种缺乏责任感的表现.比如,数据采集平台填报这项工作,在填报工作中我有 这样的体会:如果人人都能够按时准确地填报自己负责的数据,最后审核起来就 不会麻烦,工作效率也会大大提高.试想一下这样一项定期开展的工作,如果每 次都有人不认真,那将会给大家徒增很多烦恼,沉重而苦不堪言.工作不仅仅是 一项任务,更是一种责任的体现,如果人人都能够养成高度负责的习惯,我们的 工作将会高效率完成. 四、责任即荣誉 责任是一种精神,是素质的表现,责任即荣誉.责任并不是要求我们争功好 利,而是一种精神的体现,尤其是作为教师,这个光荣的行业要求我们要对得起 学院,对得起学生,更要对得起自己. 软件与传媒艺术专业群 传媒艺术与广告设计系 广告设计教研室 张静 2012.3.7