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设置工资项目的计算公式:管理人员和车间管理人员奖金为2500,销售人员为1500,其他人员为1000 这个公式怎么设置啊

来源:学生作业帮 编辑:神马作文网作业帮 分类:综合作业 时间:2024/11/13 08:08:17
设置工资项目的计算公式:管理人员和车间管理人员奖金为2500,销售人员为1500,其他人员为1000 这个公式怎么设置啊?这样设,对么:iff(人员类别=“管理人员”or 人员类别=车间管理人员,2500,人员类别=“销售人员”,1500,1000),这样设,对么?
设置工资项目的计算公式:管理人员和车间管理人员奖金为2500,销售人员为1500,其他人员为1000 这个公式怎么设置啊
我一看提问的方式就知道是你,晕死!
你IFF嵌套不对滴亲,
iff(人员类别=“管理人员”or 人员类别=车间管理人员,2500,IFF(人员类别=“销售人员”,1500,1000))注意中英文
用友软件工资公式设置经理人员的岗位工资1600元,开发及管理人员的岗位工资1000元,营销人员的岗位工资800元,这个公 会计电算化 设置工资项目计算公式 我照步骤做到如下图 然后公式确认再确认 但最后得分为0分 1、分配本月职工工资80000元,其中A产品生产人员工资20000元,B产品生产人员工资10000元,车间管理人员工资 某公司定了新的工资分配方案,方案规定;每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资,每位销售人员的月销售为 某公司的销售人员的工资由两部分组成,底薪和奖金, 位销售人员的工资=基本工资+奖励工资.每位销售人员月销售定额为10000元,在定额内得基本工资800元,超过 企业本月工资费用分配如下,生产工人工资10万元,车间管理人员工资5万元,行政管理人员工资8万元, 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定:每位销售人员的工资 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资, 某商场为提高销售人员的积极性,制定了工资分配方案.规定:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资 某公司为提高销售人员的积极性,制订了新的工资分配方案,方案规定每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资,每位销售人员月 某公司原有管理人员与营销人员人数之比为3:2,总人数为150人,为了扩大市场,决定从管理人员中抽调出x人参加营销工作,使